bei Google ScholarTitelangaben
Eijkenaar, Frank ; Emmert, Martin ; Scheppach, Manfred ; Schöffski, Oliver:
Effects of pay for performance in health care : A systematic review of systematic reviews.
In: Health Policy.
Bd. 110
(2013)
Heft 2/3
.
- S. 115-130.
ISSN 1872-6054
DOI: https://doi.org/10.1016/j.healthpol.2013.01.008
Weitere Angaben
| Publikationsform: | Artikel in einer Zeitschrift |
|---|---|
| Begutachteter Beitrag: | Ja |
| Institutionen der Universität: | Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Professur Qualitätsmanagement, Gesundheitsökonomie sowie Präferenzforschung in der Onkologie > Professur Qualitätsmanagement, Gesundheitsökonomie sowie Präferenzforschung in der Onkologie - Univ.-Prof. Dr. Martin Emmert Fakultäten Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Professur Qualitätsmanagement, Gesundheitsökonomie sowie Präferenzforschung in der Onkologie |
| Titel an der UBT entstanden: | Nein |
| Themengebiete aus DDC: | 600 Technik, Medizin, angewandte Wissenschaften > 610 Medizin und Gesundheit |
| Eingestellt am: | 01 Jun 2021 09:17 |
| Letzte Änderung: | 09 Apr 2024 11:26 |
| URI: | https://eref.uni-bayreuth.de/id/eprint/65600 |