Literatur vom gleichen Autor/der gleichen Autor*in
plus bei Google Scholar

Bibliografische Daten exportieren
 

Relationale Führung : Werte als Motivator und Stabilisator von Beziehungen

Titelangaben

Brink, Alexander:
Relationale Führung : Werte als Motivator und Stabilisator von Beziehungen.
In: Baumann Montecinos, Julika ; Fischer, Dominik ; Heck, Andreas E. H. (Hrsg.): Kooperation, Governance, Wertschöpfung : Perspektiven auf eine Relationale Ökonomie. - Marburg : Metropolis-Verlag , 2022 . - S. 43-60
ISBN 978-3-7316-1468-5

Volltext

Link zum Volltext (externe URL): Volltext

Abstract

Dieses Buch beschäftigt sich mit Kooperation, Governance und Wertschöpfung in der Relationalen Ökonomie. Es stellt Josef Wielands gegenwärtigen Forschungsfokus in den Kontext des Schaffens seiner langjährigen Weggefährtinnen und Weggefährten und behandelt das Theorieangebot der Relational Economics aus verschiedenen Perspektiven. Die versammelten Beiträge diskutieren die Potenziale einer Relationalen Ökonomik für die Analyse wirtschaftlicher Sachverhalte und geben Anknüpfungspunkte für zukünftige, interdisziplinäre Forschung.

Abstract in weiterer Sprache

This book is concerned with cooperation, governance and value creation in Relational Economics. It investigates the theory of relational economics from different perspectives: Business Ethics, Leadership, Transactions Cost Economics, Global Value Chains, Trust, Public Governance. The collected contributions discuss the potentials of Relational Economics for the analysis of economic phenomena and provide starting points for future interdisciplinary research.

Weitere Angaben

Publikationsform: Aufsatz in einem Buch
Begutachteter Beitrag: Nein
Keywords: Relationale Ökonomie; Transkulturelles Management; Wertschöpfung; Vertrauen; Regio-Globale Kooperation; Transparenz
Institutionen der Universität: Fakultäten > Kulturwissenschaftliche Fakultät > Institut für Philosophie > Professur Wirtschafts- und Unternehmensethik > Professur Wirtschafts- und Unternehmensethik - Univ.-Prof. Dr. Dr. Alexander Brink
Fakultäten
Fakultäten > Kulturwissenschaftliche Fakultät
Fakultäten > Kulturwissenschaftliche Fakultät > Institut für Philosophie
Fakultäten > Kulturwissenschaftliche Fakultät > Institut für Philosophie > Professur Wirtschafts- und Unternehmensethik
Titel an der UBT entstanden: Nein
Themengebiete aus DDC: 300 Sozialwissenschaften > 330 Wirtschaft
Eingestellt am: 20 Jan 2023 09:07
Letzte Änderung: 20 Jan 2023 09:07
URI: https://eref.uni-bayreuth.de/id/eprint/73211