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Unterschiedliche Behandlung von Bewerbern wegen ihrer Konfession im Stellenbesetzungsverfahren eines kirchlichen Arbeitgebers

Titelangaben

Sagan, Adam:
Unterschiedliche Behandlung von Bewerbern wegen ihrer Konfession im Stellenbesetzungsverfahren eines kirchlichen Arbeitgebers.
In: Europäische Zeitschrift für Wirtschaftsrecht. (2018) Heft 9 . - S. 381-387.
ISSN 0937-7204

Weitere Angaben

Publikationsform: Artikel in einer Zeitschrift
Begutachteter Beitrag: Nein
Institutionen der Universität: Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Fachgruppe Rechtswissenschaften > Lehrstuhl Zivilrecht II (Bürgerliches Recht, europäisches und deutsches Arbeitsrecht) > Lehrstuhl Zivilrecht II (Bürgerliches Recht, europäisches und deutsches Arbeitsrecht) - Univ.-Prof. Dr. Adam Sagan
Fakultäten
Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät
Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Fachgruppe Rechtswissenschaften
Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Fachgruppe Rechtswissenschaften > Lehrstuhl Zivilrecht II (Bürgerliches Recht, europäisches und deutsches Arbeitsrecht)
Titel an der UBT entstanden: Nein
Themengebiete aus DDC: 300 Sozialwissenschaften > 340 Recht
Eingestellt am: 19 Mär 2019 09:59
Letzte Änderung: 19 Mär 2019 09:59
URI: https://eref.uni-bayreuth.de/id/eprint/48018