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Europäische Klauselrichtlinie und deutsche Arbeitsverträge : Richtlinienorientierte Auslegung vs. Besonderheiten des Arbeitsrechts

Titelangaben

Sagan, Adam ; Sollfrank, Matthias:
Europäische Klauselrichtlinie und deutsche Arbeitsverträge : Richtlinienorientierte Auslegung vs. Besonderheiten des Arbeitsrechts.
In: Recht der Arbeit. Bd. 74 (2021) Heft 5 . - S. 287-300.
ISSN 0342-1945

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Weitere Angaben

Publikationsform: Artikel in einer Zeitschrift
Begutachteter Beitrag: Ja
Institutionen der Universität: Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Fachgruppe Rechtswissenschaften > Lehrstuhl Zivilrecht II (Bürgerliches Recht, europäisches und deutsches Arbeitsrecht) > Lehrstuhl Zivilrecht II (Bürgerliches Recht, europäisches und deutsches Arbeitsrecht) - Univ.-Prof. Dr. Adam Sagan
Fakultäten
Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät
Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Fachgruppe Rechtswissenschaften
Fakultäten > Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät > Fachgruppe Rechtswissenschaften > Lehrstuhl Zivilrecht II (Bürgerliches Recht, europäisches und deutsches Arbeitsrecht)
Titel an der UBT entstanden: Ja
Themengebiete aus DDC: 300 Sozialwissenschaften > 340 Recht
Eingestellt am: 21 Okt 2021 08:14
Letzte Änderung: 13 Dec 2022 13:01
URI: https://eref.uni-bayreuth.de/id/eprint/67433